医院文化 |
医学人文感悟
感 悟 最近,我们医院组织了一次为期三天的“新进员工岗前培训”活动。虽然因为某种原因,我没能参加最后一天的野外拓展训练,单就两天的听座而言我还是受益匪浅的。 坦白讲,在此之前虽说进院工作将近一年了,但很多院领导并不认识。这次培训的开场白就是介绍相关科室科长、主任,让我对部分熟面孔有新的认识,加深了印象,还有的是月初一起去世博的。那时他们是那么的随和,现在工作服一穿,似乎似乎又是那么的严肃。应如“能收能放”。用心听着每位领导的讲座,终归一起:讲述了医院的成长历史与现状、未来计划,但更多的是教导我们新员工如何更好地融入到新环境中,认知自己的责任和义务。 给我印象最深的是那晚的心理讲座。讲师年轻却有所作为整堂课近一个小时,笑声不断,气氛活跃,内容有趣、实际。听完后我认识到自己以前总是失败、苦恼的根本原因。“赢在起点!”是的,让我想起小时候一篇短语“困难像弹簧,看你强不强,你强它就弱,你弱它就强”。 给我感触最深的是那晚我们全体一百多号人在老师带领下学唱院歌,一首由我们院领导自编自导的歌曲《圣洁的地方》,不到一个小时,我们就齐声唱出了。当时所有人都不由自主的欢笑出,且全体鼓掌。让我看到了团队精神! “信念!”正如老师讲的:要用未来约束现在,而不是用现在看未来!任何人,任何岗位都要以医院利益为重,任何事都要有责任感,学会看待别人的有点和缺点,怀着一颗感恩的心,用一份真诚的爱对待每件事,每个细节,对自己的病人及医院要负责,知错就改,找准定位,长期坚持,端正态度,超越自我,勇于追求,创造美好没来!命运要靠自己掌握,主宰! 十八区 陈冬梅 |